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第一百五十二章 收割(求追读)

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奖励与积分兑换制度。

    自然也没有什么异议。

    如果一味的压榨下方人员。

    难免会有一些人心生怨气,搞出什么幺蛾子。

    类似这种事情曾经发生过的案例并不是没有。

    不管在什么行业皆是如此。

    比如加班这种。

    而想要解决这个问题也并不难。

    提升奖金便可。

    毕竟不管是普通人也好,还是密武者也罢。

    只要有足够的利益,就能够驱使人为他们办事。

    这便是最为简单直白的驭人之道。

    君不见。

    那些古往今来,被誉为真龙天子的帝王们真论起来,又与普通人有何异。

    甚至真的拼杀起来,还有所不如。

    为何能做到一言之下,伏尸百万。

    原因便是在此。

    而有些掌权者不愿意舍弃利益,只会压榨。

    即便下方的员工愿意,时间久了,也难免心生怨气,一旦抓住一个机会。

    极有可能给掌权之人带来极大的损失。

    而这些所谓的利益对于胡奇来说根本不算什么。

    只要能够达到他的目的就行。

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