周磊硬着头皮说了一下一下自己的想法，他是有天然优势的，战友、大院的玩伴、爷爷和老爹的关系等等等。
伍阳也做了补充，他其实也差不多，不过两人的关系网不一样罢了。
何雨柱让两个小子回去等消息，然后找人问这俩小子的具体情况，才得知这小俩当初被送去部队就是因为在外面太闹腾，下乡都不老实，在部队也是刺头，不过倒是没做过太出格的事。
何雨柱考虑了一下，又找两个小子谈过之后，觉得这两块料放军队以后也够呛有大起色，商业头脑还行，最后俩人都录用了。
最终拍板，让周磊和伍阳都先跟着李成儒学习，职位暂定为津门分公司副经理，具体分工由李成儒根据实际情况安排。
两人倒也听话，第二天就屁颠屁颠跑去津门报到了。
李成儒接到何雨柱的电话，听说给自己派来两位“少爷兵”当副手，起初还有些头疼，生怕是来镀金添乱的。
不过接触了几天后，他发现这俩小子虽然性子野，但脑子活、肯吃苦，身上那股部队里带出来的执行力和协调能力，在处理地方关系、跑动各种手续时，反而成了优势。
尤其是两人自带的人脉网络，确实解决了不少实际困难，李成儒便也放下心来，开始放手让他们去处理一些具体事务。
津门分公司的业务主要是消化从北方运回来的那些工业设备和技术资料，同时拓展黄河集团在环渤海地区的市场。
周磊和伍阳一个主外，负责对接各路买家和地方部门；一个主内，协助李成儒梳理内部管理和技术资料的转化，倒也配合得渐入佳境。
黄河通讯的手机产能经过扩产，终于勉强跟上了市场需求，在国内市场的占有率稳步提升，开始向东南亚地区出口。
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