住,配合检查,如实汇报情况。我马上向跟赵首长汇报,然后过去。”
赵首长得知消息后,也很重视。
毕竟军企更要注重形象和与地方的关系。
这个事他压不住也上报了,上面指示:正视问题,积极整改,妥善处理。
当许大茂赶到饲料厂时,检查已近尾声。
环保局的工作人员脸色严肃,正在记录数据。
“王工,情况怎么样?”许大茂问调查方带队的技术人员。
王工程师推了推眼镜,指着排污口和附近的沟渠:“许总,情况不太乐观。你们厂的化学需氧量(COD)和氨氮指标都超出了排放标准。主要是废水处理工艺跟不上现在的产量。另外,气味问题也比较突出,附近村民反映很大。”
“我们需要怎么做?”许大茂直接问道。
“限期整改。要么减产到达标排放,要么立即升级环保设施。在问题解决前,可能会面临罚款,甚至,如果群众反应持续强烈,不排除要求停产整顿的可能。”
“停产?”边上的厂长一听急了,“现在订单这么多,停产损失太大了!”
许大茂摆摆手,制止了厂长。
他明白,在环境保护这个大原则面前,经济效益必须让步。
更何况,这关系到部队在群众心中的形象。
送走检查人员后,许大茂立刻召集厂里领导和相关技术人员开会。
“问题大家都清楚了,抱怨和叫苦没用,现在要想办法解决。”许大茂环视众人,“两条腿走路。第一,联系设备供应商,看看有没有更高效、处理量更大的废水处理方案,越快越好。
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