对人才必须给予激励，这样才能充分调动他们的积极性。
刘海忠的脸色不太好看，心里很不是滋味。
刚才他还以老资历自居，贬低张宏明。
没想到立刻就被现实狠狠打脸。
大家纷纷夸赞张宏明，刘海忠一时难以接受，心里也感到惊讶。
照这个势头，下次焊工考核，张宏明肯定能升为四级焊工。
这么年轻的四级焊工，肯定会受到领导重视。
如果表现持续出色，将来一定会成为技术骨干。
王全志特别强调，这批焊接任务必须在两天内完成。
大家纷纷点头答应。
安排好工作后，王全志就离开了车间。
“宏明，不错，偷偷练到四级焊工的水平了。”
“再过几年，恐怕得我拜你为师了。”
二班组长把张宏明带到新工位，半开玩笑地说。
他心里也感到意外。
距离下一次考核只剩下十多天，一旦通过，张宏明的职称就能和他平起平坐。
班组长不再摆架子，反而主动示好，拉近关系。
“组长说笑了，我还要多向您学习。”
张宏明谦虚地笑了笑，没有一丝骄傲。
“好，踏实稳重，是块搞技术的料。”
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